10月12日下午，管理系暑期教师外出培训及企业挂职调研交流汇报会在含光校区召开。管理系主任助理邵华主持，全系25名教职员工参加。

今年暑假期间，管理系充分利用学院教师发展中心和本系获批的几个省部级建设项目的经费支持，分别安排了累计48人次的教师外出培训学习、赴企业挂职锻炼及走访调研活动，专任教师参与率达到80%以上，工作力度前所未有。这对提升管理系教师队伍能力水平，推动专业建设、课程建设、教改科研、教学管理、创新创业教育等各方面工作具有重要作用。

为了进一步扩大受益面、共享培训学习收获成果，管理系在选派人员参加学院统一组织的交流汇报会之余，再次组织了这次本系范围内的交流汇报活动，并分为境外培训、省外培训、省内培训、赴企业挂职锻炼、走访调研、赴延安社会实践等六个部分进行。郑涛、齐卫军等13名教师从培训目的意义、学习过程与内容、主要收获与反思等方面跟大家分享了所学所得。同时，物流、工商、旅游教研室负责人分别对暑期走访调研企业的整体情况进行了说明。

管理系主任韩洲雄在总结发言中对老师们积极参与培训学习、实践调研活动的热情和过程中对本职工作的结合反思表示肯定，同时希望大家能够逐步将所学所思应用于教学、科研等各项实际工作之中，努力提高工作质量与效率，不断形成外化建设成果，充分体现院系大力开展各类学习实践活动的目的意义。（管理系供稿）